FC Utrecht wil meer diversiteit: "Heeft een positief effect"
In het topvoetbal zijn het vooral mannen die topfuncties bekleden. Zo zijn van de 130 topfunctionarissen bij eredivisieclubs er maar 8 van het vrouwelijke geslacht.
Dat komt neer op zo'n 6 procent. Van dit percentage is één vrouw lid van een directie en betrokken bij de dagelijkse leiding. Dit weet NRC te melden.
Verschillende Eredivisieclubs merken zelf dat het tijd is voor verandering, zo ook FC Utrecht. Een woordvoerder van de club laat weten: "Wij geloven dat diversiteit een positief effect heeft op een gezondere cultuur. De onderwerpen diversiteit en gewenst gedrag zijn onderwerpen waar wij nadrukkelijk tijd aan besteden om onze missie te realiseren. We zijn daarin aan het groeien en verbeteren, maar we zijn er nog niet. Dat zal ook nog jaren duren”, aldus de woordvoerder tegen het Algemeen Dagblad.
Dat het gebrek aan diversiteit in het topvoetbal weer in opspraak raakt, komt door de vele verhalen die de afgelopen tijd naar buiten komen over grensoverschrijdend gedrag van mannen met een hoge functie.